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LAS HUCHAS DE LAS MONEDAS - El gasto en pensiones alcanza la cifra récord de 12.710 millones en abril, un 6,2% más ,.
LAS HUCHAS DE LAS MONEDAS - El gasto en pensiones alcanza la cifra récord de 12.710 millones en abril, un 6,2% más , fotos,.
El gasto en pensiones alcanza la cifra récord de 12.710 millones en abril, un 6,2% más,.
La Seguridad Social destinó en el presente mes de abril la cifra récord de 12.710,8 millones de euros al pago de la nómina ordinaria mensual de las pensiones contributivas, un 6,2% más que en igual mes de 2023, según ha informado este viernes el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones,.
La nómina mensual ordinaria de las pensiones superó por primera vez en julio de 2023 los 12.000 millones de euros y este mes vuelve a marcar un nuevo récord tras la subida de las pensiones contributivas en un 3,8% para este año 2024.
El Departamento que dirige Elma Saiz estima que el gasto en pensiones se situó en el 11,5% del Producto Interior Bruto (PIB) en abril.
De los 12.710,8 millones de euros que se dedicaron en abril a la nómina ordinaria de las pensiones contributivas, casi tres cuartas partes (el 73,2%) se destinaron al pago de las pensiones de jubilación, que sumaron un importe de 9.302,6 millones de euros, un 6,8% más que en abril del año pasado.
A las pensiones de viudedad se destinaron 2.104,4 millones de euros, un 5,3% más que hace un año, mientras que a las prestaciones por incapacidad permanente se dedicaron 1.098,8 millones de euros (+3,8%).
Por su parte, el pago de las prestaciones por orfandad conllevó un importe de 171,1 millones de euros (+5%), y el de las prestaciones a favor de familiares totalizó 34 millones de euros (+8,3%).
La de jubilación, principal pensión para 6,3 millones de personas
En abril de este año se han abonado 10.149.834 pensiones contributivas, un 1,2% más que hace un año, a casi 9,2 millones de pensionistas, un 1,1% más. Del total de pensiones, 6,5 millones eran pensiones de jubilación; 2,4 millones eran pensiones de viudedad; 946.558 eran de incapacidad permanente; 341.436 eran pensiones de orfandad, y 45.924, en favor de familiares.
Del total de pensionistas (9,2 millones a 1 de abril de este año), 4,6 millones son hombres y 4,5 millones, mujeres. El número de pensiones por pensionista es de 1,1.
La pensión principal percibida es la de jubilación para 6,3 millones de personas, de las que el 60% son varones; la de viudedad es la principal prestación para 1,5 millones de personas (el 96% son mujeres); la de incapacidad permanente es la pensión principal para y 942.053 pensionistas; la de orfandad para 323.569 personas, y la de favor de familiares para 45.326 pensionistas.
La pensión media de jubilación, de 1.439,1 euros al mes
Tras la subida de las pensiones con el IPC aplicada desde principios de año, la pensión media de jubilación aumentó en abril un 4,8% interanual, hasta los 1.439,1 euros mensuales.
En el Régimen General, la pensión media de jubilación ascendió a 1.598,6 euros mensuales, frente a los 961,2 euros al mes del Régimen de Autónomos. En la Minería del Carbón, la pensión media de jubilación es de 2.798,7 euros al mes y en el del Mar, de 1.593,3 euros.
La cuantía media de las nuevas altas de jubilación en el sistema ascendió en el mes de marzo de 2024 (último dato disponible) a 1.490,5 euros mensuales.
Por su parte, la pensión media del sistema, que comprende las distintas clases de pensión (jubilación, incapacidad permanente, viudedad, orfandad y a favor de familiares), se incrementó casi un 5% interanual, hasta situarse a 1 de abril de este año en 1.252,3 euros mensuales.
El Ministerio ha informado de que en marzo (último dato disponible) la media de tiempo de resolución de los expedientes ha sido de 9,38 días en el caso de las pensiones de jubilación y de 9,53 días en el caso de viudedad.
En este sentido, el Departamento que dirige Elma Saiz ha recordado que, por ley, el plazo máximo de resolución es de 90 días tanto para las pensiones de jubilación como para las de viudedad.
Clases pasivas
Por otro lado, el número de pensiones pertenecientes a clases pasivas en vigor a cierre de marzo de este año (último dato disponible) fue de 709.983, cifra un 2,2% superior a la del mismo mes de 2023. La nómina mensual de estas pensiones ascendió a 1.574,8 millones de euros, un 6,6% más.
El Régimen de Clases Pasivas del Estado incluye fundamentalmente al personal militar y a funcionarios de la Administración General del Estado, de la Administración de Justicia, de las Cortes Generales y de otros órganos constitucionales o estatales, así como a los funcionarios transferidos a las comunidades autónomas.
Más de 729.048 pensiones perciben complemento por brecha de género
Con fecha de 1 de abril, 729.048 pensiones percibían el complemento por brecha de género, cuyo objetivo es corregir paulatinamente la diferencia que se produce entre la pensión media que recibe un hombre y la que recibe una mujer.
El importe medio mensual de este complemento en la pensión, recibido en un 90% por mujeres, es de 71 euros. De las 729.048 pensiones complementadas, el 23,8% corresponde a pensionistas con un hijo (173.547); el 47% con dos hijos (342.937); el 19%, con tres (138.395), el 10,2% (74.169), con cuatro hijos.
Este complemento, vigente desde febrero de 2021, consiste en una cuantía fija que, tras la revalorización para 2024, asciende a 33,2 euros al mes por hijo. Se pide a la vez que se solicita la pensión.
«La sociedad es la que demanda responsabilidad a las empresas»,.
Antonio Argandoña | Titular de la cátedra CaixaBank de RSC de IESE ,.
Hoy se celebra en el Palacio de Congresos de Badajoz la jornada 'La Responsabilidad Social, una oportunidad para las empresas',.Argandoña moderará la mesa redonda en la jornada de hoy,.
Ejemplos de empresarios socialmente responsables para mostrar que las cosas se pueden hacer mejor. Con esta premisa se desarrolla la jornada 'La Responsabilidad Social, una oportunidad para las empresas', que organiza CaixaBank y que tendrá lugar hoy desde las 18 horas en el Palacio de Congresos de Badajoz. Está prevista una mesa redonda moderada por el profesor Antonio Argandoña, titular de la cátedra CaixaBank de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) de IESE.
-¿Qué es o cómo se distingue a una empresa socialmente responsable?
-Yo diría que es aquella que intenta darse cuenta de que todas sus acciones tienen consecuencias en la propia empresa y para los demás, y que intenta responder evitando el impacto negativo. En definitiva, es una empresa bien dirigida.
-¿Está de moda la RSC?
-Está de moda, pero no es una moda. Nos hemos dado cuenta de que no basta con que la empresa se cierre en sí misma, sino que tiene que preocuparse por sus impactos, porque la propia sociedad lo pide. Cada vez hay más regulaciones, más leyes o más preocupación por la transparencia. En segundo lugar, si la empresa tiene propietarios, directivos y trabajadores responsables querrán hacer las cosas bien. Esos son los determinantes principales, luego venimos los académicos o expertos y damos nuestros consejos, pero en el fondo está la reacción de la empresa.
-¿Qué ha cambiado para que los empresarios presten más atención a la responsabilidad social?
- Los escándalos han llamado la atención sobre el tema y demasiadas empresas están haciendo las cosas mal. La corrupción, por ejemplo. No puede ser que haya empresas que estén pagando sobornos, porque es competir de manera desleal.
-¿Las compañías ven en la RSC una forma de lavar su imagen o están convencidas de su utilidad?
- Tendrás toda la gama, desde la empresa que no quiere saber de esto, pero que intenta lavar la imagen, hasta la que empezó lavando su imagen y ahora lo hace por convencimiento. La responsabilidad social es la actitud de intentar hacer todas las cosas bien. Nunca seremos totalmente responsables. Lo importante es reconocer el error y volver a empezar, rectificar cuando hay una equivocación.
Frente al espejo
-¿Cuál es, entonces, la labor de los expertos?
- Ayudar a los empresarios a hacer esta reflexión. Yo no le puedo decir a una empresa lo que tiene que hacer. Intentamos poner a la gente frente al espejo para que se pregunte cómo está haciendo las cosas y cómo las debería hacer. Queremos que los empresarios se paren a pensar.
-¿Es sencillo poner a los empresarios frente al espejo?
- Como a cualquier otra persona. Hay empresarios que cierran los ojos delante del espejo, como hay médicos o economistas que también lo hacen.
-¿A quién va dirigida la jornada de Badajoz?
-A los empresarios de Extremadura y Portugal, porque a veces no se nos ocurre qué tenemos que hacer o, simplemente, que tenemos que hacer algo. Escuchar a otras personas puede servir de ayuda. Habrá gente que saldrá de la jornada preguntándose si puede hacer las cosas mejor respecto a la calidad y seguridad de sus productos, a la contaminación, a sus trabajadores... Cuando se piensa en esto, siempre salen cosas que mejorar.
-¿Es beneficioso para las propias compañías el desarrollo de un programa de RSC?
-Probablemente sí, aunque no sé si aumenta los beneficios y no te asegura el éxito financiero. Sin embargo, una empresa responsable tiene un contexto de diálogo que influye en una mejor relación con los trabajadores. También es positivo de cara al exterior, porque el consumidor es cada vez más sensible a la forma de actuar de las empresas.
-¿Existen diferencias en los ámbitos a los que destinan sus proyectos de RSC las empresas dependiendo de su actividad?
-Todas las empresas tienen su responsabilidad, pero hay sectores en los que algunos aspectos de esta responsabilidad son particularmente importantes, como la contaminación de la industria química, los derechos humanos en empresas que trabajan en países en vías de desarrollo... Cada compañía tiene su prioridad.
-¿Cuáles son los retos de futuro en este ámbito?
-Existen listados larguísimos de todas las cosas que les decimos a las empresas que deben hacer: los objetivos del desarrollo sostenible, el medio ambiente, el cambio climático, la diversidad, la no discriminación, el no tratar con gobiernos corruptos. Las empresas pequeñas deben seleccionar algunos aspectos. Por eso, el reto más importante es que cada empresa localice su responsabilidad.
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LIMONES - EL BOMBON DE HELADO - PAPELES QUEMADOS - Chimenea - El Show
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