Equipo Investigación presentado por Gloria Serra por la Sexta a las 21:30, el viernes 1 enero,.
EQUIPO DE INVESTIGACIÓN | 'DINERO DE OCASIÓN' / foto,.
El auge de los artículos de segunda mano: dinero de ocasión,.
¿Qué hacemos con todo aquello que no queremos, que no necesitamos o que necesitamos vender porque no llegamos a final de mes?, ¿Dónde acaba?, ¿Hasta dónde llega el negocio que hay detrás de esos millones de móviles, coches, muebles y electrodomésticos que no queremos? Son preguntas que nos planteamos cuando empezamos a investigar un sector que descubrimos tan opaco como lucrativo.
Nos preguntamos por qué cada día hay más tiendas de segunda mano en nuestras calles,
¿son tan rentables? ¿cómo lo consiguen? Las respuestas son
sorprendentes. La crisis ha disparado sus beneficios: la compraventa de
artículos usados se convierte en un negocio que aprovecha la necesidad
de millones de españoles por vender todo aquello que conservan y todavía
tiene un valor.
El producto estrella de la segunda mano
son los móviles. Los aparatos de última generación son los que tienen
más valor. Pero descubrimos que los teléfonos viejos no acaban en la
basura: por increíble que parezca los teléfonos guardados en un cajón
desde hace años se siguen vendiendo: seguimos su pista hasta África.
Los electrodomésticos nuevos nos cuestan
más caros porque pagamos una tasa para que se reciclen. Por ley deben
acabar en puntos limpios o plantas de tratamientos de reciclaje pero ¿Qué sucede en la realidad?
Tuvimos que vigilar durante días puntos limpios de nuestras ciudades
para saber exactamente qué está ocurriendo. Todo lo que vimos y
comprobamos nos ha sorprendido más de lo que imaginábamos. Descubrimos
que en el caso de los electrodomésticos, sólo la mitad, acaba en puntos
limpios o plantas de tratamiento de residuos. ¿Y el resto? El resto se
ha convertido en el negocio ilegal de un complejo circuito que tiene en
nómina a transportistas, talleres clandestinos y establecimientos de
segunda mano.
También nos ha sorprendido el destino de los muebles de segunda mano que donamos a una ONG. En
el programa descubrimos que esas donaciones sostienen un imperio con
decenas de empresas… muy pocos trabajadores y cientos de voluntarios que
trabajan sin contrato ni sueldo. Todo, gracias a los muebles usados.
TÍTULO: LA SEXTA COLUMNA - LA INDEMNIZACION POR DESPIDO EN BANCA ES UN 1.100% SUPERIOR A LA MEDIA,.
LA SEXTA COLUMNA -
LA SEXTA COLUMNA. Programa de reportajes de investigación sobre la actualidad y de crítica con diferentes temáticas de interés social, el viernes 1 enero a las 22:30 por la sexta presentado por Antonio García Ferreras, foto.
LA INDEMNIZACION POR DESPIDO EN BANCA ES UN 1.100% SUPERIOR A LA MEDIA,.
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El pago por trabajador expulsado en el sector financiero fue de 131.319 euros frente a los 10.508 euros del total general, foto.
Los bancos y las eléctricas son las actividades económicas con
mayores indemnizaciones por despido en España. Ambas siempre están entre
las que mejores salarios pagan y, en consecuencia, también encabezan el
ranking de indemnizaciones. A ello se suman las favorables condiciones
que las entidades financieras están ofreciendo en sus planes de
prejubilación o bajas voluntarias para reducir plantilla con paz social.
Sin olvidar las millonarias indemnizaciones que en las grandes empresas
del Ibex, y en los bancos en particular, se han abonado a los altos
directivos. Mientras que la indemnización media por trabajador despedido
en este ejercicio ha rondado los 10.000 euros, los pagos a los
empleados de banca expulsados en el tercer trimestre de este año
(últimos datos publicados por el INE) han ascendido de media a 131.319
euros, lo que supone una cantidad que es superior en un 1.100% a la
media general o, dicho de otra manera, que multiplica por doce la media.
Se trata, además, de la mayor cuantía por indemnización por despido que
se registra en el sector financiero en toda la serie histórica. Para
ver una cantidad parecida en la banca hay que retrotraerse al segundo
trimestre de 2011, cuando la compensación media se situó en 128.211
euros por despedido. En aquel momento fueron los expedientes de
regulación de empleo (ERE) de las cajas la causa de una cifra tan
elevada .
EléctricasSin embargo, es el sector energético el que tiene en su haber la indemnización más elevada en la serie histórica de la encuesta de costes laborales del INE: 688.979 euros de media por trabajador despedido en el tercer trimestre de 2009. Este récord se debió a los blindajes cobrados por altos directivos de Unión Fenosa tras la compra de esta empresa por Gas Natural. Entre julio y septiembre de este año la compensación por despido se incrementó un 84% respecto al periodo inmediatamente anterior y alcanzó los 79.092 euros, casi ocho veces más que el promedio general. Hay que tener en cuenta que estas cifras son el coste por trabajador despedido, es decir, que da igual que se despida a más o menos trabajadores en un trimestre porque lo que se calcula es la media por cada uno de los asalariados que ha dejado la empresa.
Si unos disfrutan de los salarios más elevados y, en consecuencia, de los despidos más generosos, otros soportan el farolillo rojo en ambos aspectos. La hostelería, donde predomina el trabajo a tiempo parcial o los contratos temporales, tiene este año las menores indemnizaciones que no alcanzan los 2.000 euros por trabajador en el último trimestre, la quinta parte que el promedio general.
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